中國公務人員俸給制度之研究
本又共分七章，逾十一萬言。第一章為「緒論」，敘述俸給之基本理論。第二章為 「俸給制度之演進」，扼要論述歷代以迄當前俸給制度之演進過程，蓋以明古知今 ，或有助於本文之研究。第三章為「薪給制度之規劃」，闡述薪給制度之架構、內 容、執行與調整等問題。第四、五兩章係就現行商，荐、委及分類職位公務人員俸 給初敘、換敘、降敘及改任等機制分別予以敘述。第六章為「現行公務人員待遇制 度」，係就一般行政機關公務人員之法定給與。分項論述。至其於法無據之各種變 相津貼以反其他各類公務人員之薪給，因資料難求，故未加探討，謹先申明。第七 章為「結論」，乃據管見，就當前薪俸制度提出七項急待改進之問題，並草擬四項 改進之意...
| Main Authors: | , |
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| Language: | 中文 |
| Published: |
國立政治大學
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| Subjects: | |
| Online Access: | http://thesis.lib.nccu.edu.tw/cgi-bin/cdrfb3/gsweb.cgi?o=dstdcdr&i=sid=%22B2002009330%22. |