主管與員工認知、溝通風格之相似性對員工溝通滿足、工作滿足、工作績效、與離職傾向的影響

碩士 === 國立政治大學 === 心理學研究所 === 91 ===

Bibliographic Details
Main Authors: Lee chia-lun, 李佳倫
Other Authors: Nai-Shing Yen
Format: Others
Language:zh-TW
Published: 2003
Online Access:http://ndltd.ncl.edu.tw/handle/24972488454210994683