Quem tem medo de eletrochoque? Identidade, terapias convulsivas e mudança organizacional
O modismo dos Processos Radicais de Mudança (PRM) a partir da metáfora da identidade organizacional e da analogia com a Terapia Eletroconvulsiva (ECT).
| Published in: | RAE: Revista de Administração de Empresas |
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Fundação Getulio Vargas, Escola de Administração de Empresas de São Paulo
1995-09-01
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