Theoretical foundations of formation of organizational culture of higher education institutions
Modern reality in conditions of fierce competition, a high degree of uncertainty and economic instability puts forward new demands on the management of organizations and actually reorients it from extensive to intensive sources of development. It becomes obvious that in the current conditions those...
| الحاوية / القاعدة: | Проблеми теорії та методології бухгалтерського обліку, контролю і аналізу |
|---|---|
| المؤلفون الرئيسيون: | S.B., I.M. |
| التنسيق: | مقال |
| اللغة: | الإنجليزية |
| منشور في: |
Zhytomyr Polytechnic State University
2023-12-01
|
| الموضوعات: | |
| الوصول للمادة أونلاين: | http://pbo.ztu.edu.ua/article/view/296874 |
مواد مشابهة
MODEL OF ORGANIZATIONAL CULTURE IN HIGHER EDUCATIONAL INSTITUTION
حسب: Anna P. Istomina
منشور في: (2022-05-01)
حسب: Anna P. Istomina
منشور في: (2022-05-01)
THE ROLE OF TRADITION AS A PART OF THE ORGANIZATIONAL CULTURE OF A HUMANITARIAN SCIENTIFIC INSTITUTION IN BUILDING ITS TIME PERSPECTIVE
حسب: A. E. Vorobieva
منشور في: (2017-06-01)
حسب: A. E. Vorobieva
منشور في: (2017-06-01)
Management of Organizational Culture in the Public Institutions of Ecuador Educational Sector
حسب: Mayra Mercedes Marcillo Indacochea, وآخرون
منشور في: (2018-03-01)
حسب: Mayra Mercedes Marcillo Indacochea, وآخرون
منشور في: (2018-03-01)
Formation and maintenance of organizational culture in collaborative hospital construction projects
حسب: Maarit Tulokas, وآخرون
منشور في: (2024-12-01)
حسب: Maarit Tulokas, وآخرون
منشور في: (2024-12-01)
Organizational Culture of the Educational Institution as a Predictor of Organizational Stress across Teachers
حسب: Natalya Volkova, وآخرون
منشور في: (2023-04-01)
حسب: Natalya Volkova, وآخرون
منشور في: (2023-04-01)
Fostering high-performing organizations in higher education: the effect of participative leadership, organizational culture, and innovation on organizational performance and commitment
حسب: Muhammad Faisal Riza, وآخرون
منشور في: (2025-12-01)
حسب: Muhammad Faisal Riza, وآخرون
منشور في: (2025-12-01)
DIMENSIONS OF CULTURAL INFLUENCE ON ORGANIZATIONAL MANAGEMENT OF SMEs IN GORJ COUNTY
حسب: Doru Cîrnu, وآخرون
منشور في: (2011-06-01)
حسب: Doru Cîrnu, وآخرون
منشور في: (2011-06-01)
Strategic improvisation and HEIs performance: the moderating role of organizational culture
حسب: Najafi Auwalu Ibrahim, وآخرون
منشور في: (2018-12-01)
حسب: Najafi Auwalu Ibrahim, وآخرون
منشور في: (2018-12-01)
Impact of Organizational Justice on Organizational Citizenship Behavior: empirical evidence from Higher Educational Institutions
حسب: Laxmipriya Das, وآخرون
منشور في: (2023-07-01)
حسب: Laxmipriya Das, وآخرون
منشور في: (2023-07-01)
Developing and presenting a mathematical model for the purpose of organizational culture architecture based on creating alignment between the strategic reference points of organizational elements.
حسب: Elyas hasanzadeh Shweili, وآخرون
منشور في: (2024-05-01)
حسب: Elyas hasanzadeh Shweili, وآخرون
منشور في: (2024-05-01)
ORGANIZATIONAL CULTURE OF RUSSIAN UNIVERSITIES: EXPECTATIONS AND REALITIES
حسب: O. B. TOMILIN, وآخرون
منشور في: (2018-02-01)
حسب: O. B. TOMILIN, وآخرون
منشور في: (2018-02-01)
Developing a Local Model of Organizational Culture for Cultural Organizations of Astan-e-Ghods-e-Razavi: A Qualitative Study
حسب: Salman Sefidchian, وآخرون
منشور في: (2013-09-01)
حسب: Salman Sefidchian, وآخرون
منشور في: (2013-09-01)
Interplay of institutional and cultural theories of organization
حسب: Janićijević Nebojša
منشور في: (2015-01-01)
حسب: Janićijević Nebojša
منشور في: (2015-01-01)
THE ROLE OF ORGANIZATIONAL CULTURE IN ORGANIZATION MANAGEMENT
حسب: MUNGIU-PUPĂZAN MARIANA CLAUDIA
منشور في: (2017-12-01)
حسب: MUNGIU-PUPĂZAN MARIANA CLAUDIA
منشور في: (2017-12-01)
ORGANIZATIONAL CULTURE AND TECHNOLOGY-INFUSED MANAGEMENT IN HIGHER EDUCATION: THEORETICAL AND EMPIRICAL ASPECTS
حسب: Petro M. Boichuk, وآخرون
منشور في: (2017-10-01)
حسب: Petro M. Boichuk, وآخرون
منشور في: (2017-10-01)
Organizational culture in public authorities: key concepts and theoretical approaches
حسب: Dmytro Pyzyuk
منشور في: (2024-02-01)
حسب: Dmytro Pyzyuk
منشور في: (2024-02-01)
Organizational Institutions and Their Responsible Behavioral-Cultural Gene Codes and A Measurement for Organizational Efficiency
حسب: Jason Jixuan
منشور في: (2010-10-01)
حسب: Jason Jixuan
منشور في: (2010-10-01)
Critique of the Lean Culture in Higher Education based on the competence-oriented organizational culture
حسب: Fatemeh Ordoo, وآخرون
منشور في: (2021-09-01)
حسب: Fatemeh Ordoo, وآخرون
منشور في: (2021-09-01)
Designing the effective organizational culture pattern of public libraries in Iran
حسب: Mohammad Reza Amiri, وآخرون
منشور في: (2019-03-01)
حسب: Mohammad Reza Amiri, وآخرون
منشور في: (2019-03-01)
Enhancing Workplace Productivity: The Nexus of Organizational Culture and Policies in Public Institutions
حسب: Emmanuel Erastus YAMOAH, وآخرون
منشور في: (2024-05-01)
حسب: Emmanuel Erastus YAMOAH, وآخرون
منشور في: (2024-05-01)
Organizational culture and its role in developing the relationship between organizational health and organizational symmetry
حسب: Jasim Saad Jasim, وآخرون
منشور في: (2025-05-01)
حسب: Jasim Saad Jasim, وآخرون
منشور في: (2025-05-01)
Organizational Culture and Subcultures in the Spanish Nuclear Industry
حسب: Eulàlia Badia, وآخرون
منشور في: (2020-05-01)
حسب: Eulàlia Badia, وآخرون
منشور في: (2020-05-01)
The relationship between national culture and organizational culture
حسب: Alexandra Iorgulescu, وآخرون
منشور في: (2015-10-01)
حسب: Alexandra Iorgulescu, وآخرون
منشور في: (2015-10-01)
Organizational culture of Colegio ng Lungsod ng Batangas: npiut to institutional policies
حسب: Rose Mae Ann Lumanglas
منشور في: (2024-04-01)
حسب: Rose Mae Ann Lumanglas
منشور في: (2024-04-01)
IMPLICATIONS OF ORGANIZATIONAL CULTURE IN CHANGE MANAGEMENT WITHIN ROMANIAN PUBLIC ORDER INSTITUTIONS
حسب: HULPUȘ IOANA ALEXANDRA, وآخرون
منشور في: (2025-04-01)
حسب: HULPUȘ IOANA ALEXANDRA, وآخرون
منشور في: (2025-04-01)
RESERVES FOR THE DEVELOPMENT OF ORGANIZATIONAL CULTURE IN THE CONTEXT OF IMPROVING THE EFFECTIVENESS OF THE EDUCATIONAL INSTITUTION
حسب: Sandra Plota
منشور في: (2021-12-01)
حسب: Sandra Plota
منشور في: (2021-12-01)
The influence of organizational culture on organizational preferences towards the choice of organizational change strategy
حسب: Janićijević Nebojša
منشور في: (2012-01-01)
حسب: Janićijević Nebojša
منشور في: (2012-01-01)
Features of Organizational Culture; Human Resource Development Approach
حسب: Naser Feghhi Farahmand
منشور في: (2010-01-01)
حسب: Naser Feghhi Farahmand
منشور في: (2010-01-01)
Management culture as part of the organizational culture in the formation and implementation of the organization's strategy
حسب: G. Zi
منشور في: (2021-06-01)
حسب: G. Zi
منشور في: (2021-06-01)
Working environment. Considerations for a Higher Education Institution
حسب: María Leonor Parrales Poveda, وآخرون
منشور في: (2023-08-01)
حسب: María Leonor Parrales Poveda, وآخرون
منشور في: (2023-08-01)
ORGANIZATIONAL CULTURE AS A STRATEGY
حسب: Peter AKPAMAH, وآخرون
منشور في: (2021-07-01)
حسب: Peter AKPAMAH, وآخرون
منشور في: (2021-07-01)
Does organizational citizenship behavior predict organizational commitment of employees in higher educational institutions?
حسب: Phuong Ngoc-Duy Nguyen, وآخرون
منشور في: (2022-09-01)
حسب: Phuong Ngoc-Duy Nguyen, وآخرون
منشور في: (2022-09-01)
Cultura organizacional e avaliação de instituições de educação superior: semelhanças e diferenças Organizational culture and evaluation of higher education institutions: similarities and differences
حسب: José Augusto Dela Coleta, وآخرون
منشور في: (2007-12-01)
حسب: José Augusto Dela Coleta, وآخرون
منشور في: (2007-12-01)
Ethnography: A Strategy for Understanding Organizational Culture
حسب: usef Ramazani, وآخرون
منشور في: (2015-11-01)
حسب: usef Ramazani, وآخرون
منشور في: (2015-11-01)
MARKETING STRATEGY AND ORGANIZATIONAL CULTURE OF ENTERPRISE
حسب: Vadym V. Tatarinov, وآخرون
منشور في: (2021-06-01)
حسب: Vadym V. Tatarinov, وآخرون
منشور في: (2021-06-01)
Investigating the Impact Of Organizational Climate On Organizational Silence In Higher Education Institutions
حسب: Rezki Kettaf, وآخرون
منشور في: (2024-04-01)
حسب: Rezki Kettaf, وآخرون
منشور في: (2024-04-01)
Economic Success and Organizational Culture of the Enterprise
حسب: Vasily Anatolyevich Kozhemyakin
منشور في: (2018-04-01)
حسب: Vasily Anatolyevich Kozhemyakin
منشور في: (2018-04-01)
Organizational and Cultural Transformation of Pesantren in Creating A Competitive Culture
حسب: Muhammad Anggung Manumanoso Prasetyo
منشور في: (2022-03-01)
حسب: Muhammad Anggung Manumanoso Prasetyo
منشور في: (2022-03-01)
MODERN TRENDS IN THE ORGANIZATIONAL CULTURE PHENOMENON STUDYING
حسب: D. Veselovskiy, وآخرون
منشور في: (2018-10-01)
حسب: D. Veselovskiy, وآخرون
منشور في: (2018-10-01)
The mutual impact of organizational culture and structure
حسب: Janićijević Nebojša
منشور في: (2013-01-01)
حسب: Janićijević Nebojša
منشور في: (2013-01-01)
مواد مشابهة
-
MODEL OF ORGANIZATIONAL CULTURE IN HIGHER EDUCATIONAL INSTITUTION
حسب: Anna P. Istomina
منشور في: (2022-05-01) -
THE ROLE OF TRADITION AS A PART OF THE ORGANIZATIONAL CULTURE OF A HUMANITARIAN SCIENTIFIC INSTITUTION IN BUILDING ITS TIME PERSPECTIVE
حسب: A. E. Vorobieva
منشور في: (2017-06-01) -
Management of Organizational Culture in the Public Institutions of Ecuador Educational Sector
حسب: Mayra Mercedes Marcillo Indacochea, وآخرون
منشور في: (2018-03-01) -
Formation and maintenance of organizational culture in collaborative hospital construction projects
حسب: Maarit Tulokas, وآخرون
منشور في: (2024-12-01) -
Organizational Culture of the Educational Institution as a Predictor of Organizational Stress across Teachers
حسب: Natalya Volkova, وآخرون
منشور في: (2023-04-01)
