الانسجام في مكان العمل ودوره في تحقيق استدامة المورد البشري دراسة ميدانية في المستشفيات الأهلية العاملة بمحافظة النجف الاشرف

يهدف البحث الى بيان دور الانسجام في مكان العمل في تحقيق استدامة المورد البشري في المنظمة موضوع البحث، قد اعتمدت البحث على المنهج الوصفي من خلال توزيع استبانة لآراء عينة من العاملين في المستشفيات الاهلية العاملة في محافظة النجف الاشرف والبالغ عددهم 194 طبيبا، من خلال نتائج البيانات فأن الانسجام والت...

Full description

Bibliographic Details

Published in:	مجلة الغري للعلوم الاقتصادية والادارية
Main Authors:	علي رزاق العابدي, افراح خليل احمد
Format:	Article
Language:	Arabic
Published:	University of Kufa, Faculty of Administration and Economics 2022-03-01
Subjects:	الانسجام في مكان العمل استدامة المورد البشري
Online Access:	https://journal.uokufa.edu.iq/index.php/ghjec/article/view/13951