İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ AÇISINDAN KARİYER YÖNETİMİ

Show other versions (2)

Günümüz yönetim anlayışında örgütlerin başarısında en önemli rolü oynayan unsur insanların beceri ve yeteneklerinin sürekli geliştirilmesidir. İnsanların gelişmeye açık olması, örgütlere kariyer planlaması ve kariyer geliştirme yöntemlerini uygulayarak daha etkin ve verimli olma fırsatını vermektedi...

Full description

Bibliographic Details
Published in:Sosyal Ekonomik Araştırmalar Dergisi
Main Authors: Ayşe İRMİŞ, Sabahat BAYRAK
Format: Article
Language:English
Published: Selcuk University Press 2001-06-01
Subjects:
Kariyer yönetimi
kariyer planlama
kariyer geliştirme
kariyer platosu
Career management
career planning
career development
career plateau
Online Access:http://dergipark.gov.tr/susead/issue/28441/302972?publisher=selcuk

Internet

http://dergipark.gov.tr/susead/issue/28441/302972?publisher=selcuk

Similar Items