Desarrollo de un modelo Multifactorial y dinámico para la medición de los intangibles de empresas de manufactura
La presente investigación trata sobre el desarrollo de un modelo multifactorial y dinámico(MFD) para la medición de los intangibles aplicados a empresas de manufactura localizadas en el Perú. El modelo desarrollo permitirá probar que el conocimiento es un diferencial de competitividad tradicional n...
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Universidad Nacional Mayor de San Marcos
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doaj-0088ce97300642b8b63fb049fb0a70002021-06-08T04:36:05ZspaUniversidad Nacional Mayor de San MarcosIndustrial Data1560-91461810-99932007-07-0110110.15381/idata.v10i1.6351Desarrollo de un modelo Multifactorial y dinámico para la medición de los intangibles de empresas de manufacturaTeonila García Zapata0Jorge Vergiu Canto1Rosario Párraga Velásquez2Néstor Santos Jimenéz3Universidad Nacional Mayor de San Marcos. Lima, PerúUniversidad Nacional Mayor de San Marcos, Facultad de Ingeniería Industrial. Lima, PerúUniversidad Nacional Mayor de San Marcos. Lima, PerúUniversidad Nacional Mayor de San Marcos. Lima, Perú La presente investigación trata sobre el desarrollo de un modelo multifactorial y dinámico(MFD) para la medición de los intangibles aplicados a empresas de manufactura localizadas en el Perú. El modelo desarrollo permitirá probar que el conocimiento es un diferencial de competitividad tradicional no está habilitada para medir estos aspectos hoy en día. En este trabajo se analiza una de las empresas de manufactura peruana para saber hasta que punto la información sobre sus indicadores que manejan sirven para identificar el intangible(capital intelectual) con la finalidad que en algún momento se pueda estandarizar un modelo propio para la medición de los intangibles de las empresas de manufactura del Perú. https://revistas.gnbit.net/index.php/idata/article/view/6351Diferencial de competitividadmedición de intangiblesindicadores críticos. |
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La presente investigación trata sobre el desarrollo de un modelo multifactorial y dinámico(MFD) para la medición de los intangibles aplicados a empresas de manufactura localizadas en el Perú. El modelo desarrollo permitirá probar que el conocimiento es un diferencial de competitividad tradicional no está habilitada para medir estos aspectos hoy en día. En este trabajo se analiza una de las empresas de manufactura peruana para saber hasta que punto la información sobre sus indicadores que manejan sirven para identificar el intangible(capital intelectual) con la finalidad que en algún momento se pueda estandarizar un modelo propio para la medición de los intangibles de las empresas de manufactura del Perú.
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