Comportamiento organizacional con enfoque de sistema en empresas comercializadoras

Este trabajo tiene como objetivo caracterizar el comportamiento organizacional de empresas comercializadoras ecuatorianas basado en el enfoque de sistema y la evaluación de variables organizacionales. Se realizó un estudio cuasiexperimental en dos empresas comercializadoras de la provincia de Manabí...

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Main Authors: Columba Consuelo Bravo Macías, Arialys Hernández Nariño, Ernesto Negrin Sosa, Alexande Palacios Zurita
Format: Article
Language:Spanish
Published: Universidad del Zulia 2020-06-01
Series:Revista Venezolana de Gerencia
Subjects:
Online Access:https://produccioncientificaluz.org/index.php/rvg/article/view/33173/34795
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spelling doaj-cdf2e22fe9c44e8bb97d7f9ca6ec09b72021-03-24T20:02:01ZspaUniversidad del Zulia Revista Venezolana de Gerencia1315-99842477-94232020-06-012591900919Comportamiento organizacional con enfoque de sistema en empresas comercializadorasColumba Consuelo Bravo Macías0Arialys Hernández Nariño1Ernesto Negrin Sosa2Alexande Palacios Zurita3Ingeniera Comercial, PHD. Docente de la carrera de Administración de Empresas de la Escuela Superior Politécnica de Manabí Manuel Félix López. Ecuador. E-mail: columbabravo@hotmail.com (Autor para correspondencia)Ingeniera Industrial, PHD. Directora de Ciencia e Innovación Tecnológica, Universidad de Ciencias Médicas de Matanzas, Cuba. E-mail: arialys.hernandez@gmail.comIngeniero Industrial, PHD. Docente e investigador, Escuela Superior Politécnica Agropecuaria de Manabí, Manuel Félix López. Ecuador. E-mail: ernestonegrinsosa@gmail.comIngeniero Agroindustrial, Mg en Gestión Empresarial y en Ciencias Ambientales Coordinador del Programa de Maestría en Administración, Escuela Superior Politécnica Agropecuaria de Manabí Manuel Félix López. Ecuador. E-mail: alexanderpalacioszurita@hotmail.comEste trabajo tiene como objetivo caracterizar el comportamiento organizacional de empresas comercializadoras ecuatorianas basado en el enfoque de sistema y la evaluación de variables organizacionales. Se realizó un estudio cuasiexperimental en dos empresas comercializadoras de la provincia de Manabí, Ecuador. Se valoró inicialmente a las empresas según los 13 criterios útiles para caracterizar y clasificar sistemas empresariales; mediante métodos de expertos se identificaron las variables del comportamiento organizacional de mayor influencia en el desempeño de la compañía; con estos resultados se diseñó y aplicó un instrumento de evaluación, lo que se tradujo en un plan de mejora, condicionado por los atributos más distintivos de cada organización y por los indicadores más afectados. Se concluye por un lado que el comportamiento organizacional a través del análisis de indicadores asociados a las variables identificadas, puede ser clave en el desempeño de las empresas y, por otro que la caracterización del sistema favorece tanto la evaluación como la adopción de acciones de mejora ajustadas a las particularidades de cada comercializadora.https://produccioncientificaluz.org/index.php/rvg/article/view/33173/34795comportamiento organizacionalvariablesenfoque de sistemaevaluacióndesempeñocomercializadoras
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