Teles, E. E., & Malafaia, G. C. (2015). A relação entre comprometimento organizacional e resistência à mudança: Estudo de caso em organizações de diferentes portes.
Chicago Style (17th ed.) CitationTeles, Elisângela Elisabete, and Guilherme Cunha Malafaia. A Relação Entre Comprometimento Organizacional E Resistência à Mudança: Estudo De Caso Em Organizações De Diferentes Portes. 2015.
MLA (8th ed.) CitationTeles, Elisângela Elisabete, and Guilherme Cunha Malafaia. A Relação Entre Comprometimento Organizacional E Resistência à Mudança: Estudo De Caso Em Organizações De Diferentes Portes. 2015.
Warning: These citations may not always be 100% accurate.