酬賞型態﹑角色重要性及工作變異性對社會閒散之影響
碩士 === 國立政治大學 === 心理研究所 === 76 ===
Main Authors: | Zhu, Ling-Juan, 朱令娟 |
---|---|
Other Authors: | Chen, Jiao-Mei |
Format: | Others |
Language: | zh-TW |
Published: |
1988
|
Online Access: | http://ndltd.ncl.edu.tw/handle/99028448018165801481 |
Similar Items
-
角色重要性、酬賞型態及工作變異性對社會有閒散之影響
by: 朱令娟, et al. -
角色重要性、酬賞型態及工作變異性對社會有閒散之影響
by: ZHU, LING-JUAN, et al.
Published: (1988) -
社會閒散之研究-酬賞分配方式、工作性質工作能力對團體中個人表現的影響
by: 程懷琳, et al. -
社會閒散之研究-酬賞分配方式、工作性質工作能力對團體中個人表現的影響
by: CHENG, HUAI-LIN, et al.
Published: (1988) -
多重充足原因基模發展、酬賞種類、酬賞方式對內在興趣影響之研究
by: 陳淑娟, et al.