Strukturella skillnader inom den administrativa byggbranschen : Finns det strukturella skillnader, och hur påverkar de kvinnliga och manliga ledare?
Problemformulering: Föreligger det inom den administrativa byggbranschen fortfarande några strukturella skillnader i hur kvinnliga och manliga ledare premieras samt hur deras kompetens värderas? Syfte: Syftet med studien är att beskriva förekomsten av strukturella skillnader i hur kvinnliga och...
Main Authors: | Erlandsson, Jessica, Berg, Hanna |
---|---|
Format: | Others |
Language: | Swedish |
Published: |
Högskolan i Halmstad, Akademin för ekonomi, teknik och naturvetenskap
2017
|
Subjects: | |
Online Access: | http://urn.kb.se/resolve?urn=urn:nbn:se:hh:diva-34662 |
Similar Items
-
Spindeln i nätet : En kvalitativ studie av kommunikativa nätverk och begreppet strukturella hål
by: Kronlund, Martin, et al.
Published: (2013) -
Manliga och Kvinnliga Riskkapitalister! Finns det skillnader?
by: Tehranchi, Helia, et al.
Published: (2018) -
Skillnader mellan manliga och kvinnliga lärares kommunikation med sina elever - i år 6-9
by: Forsell, Linda
Published: (2007) -
Kvinnligt ledarskap i byggbranschen : Kvinnliga ledares egenskaper
by: Arrhenius, Linda, et al.
Published: (2012) -
Affärskulturella skillnader : Finns dem mellan Sverige och Norge?
by: Jägenstedt, Malin, et al.
Published: (2007)