Paternalist Liderlik Beklentisi: Y Kuşağı İşletme Öğrencileri Üzerine Bir Araştırma
Bu çalışmanın temel amacı, Y Kuşağı bireylerin yöneticilerinden Paternalist Liderlik davranışları bekleyip beklemediklerinin tespit edilmesidir. Bu amaç doğrultusunda tasarlanan araştırma ile İzmir ilindeki bir devlet üniversitesinin İşletme Bölümünde öğrenim gören 291 Y Kuşağı öğrencinin, gelecekte...
Main Author: | |
---|---|
Format: | Article |
Language: | English |
Published: |
Dokuz Eylül University
2020-03-01
|
Series: | İzmir İktisat Dergisi |
Subjects: | |
Online Access: | https://dergipark.org.tr/tr/pub/ije/issue/53355/660474?publisher=deu |