KINERJA YANG DIPENGARUHI LINGKUNGAN KERJA, MOTIVASI DAN KOMPENSASI PADA KARYAWAN PERUSAHAAN MANUFAKTUR

KINERJA YANG DIPENGARUHI LINGKUNGAN KERJA, MOTIVASI DAN KOMPENSASI PADA KARYAWAN PERUSAHAAN MANUFAKTUR

Keberhasilan sebuah perusahaan sangat erat berkaitan dengan kinerja dari karyawan yang ada dalam perusahaan. Karyawan mengemban tugas dan fungsi dalam perusahaan. Meningkatnya kinerja perusahaan merupakan indikator dari keberhasilan suatu perusahaan. Tujuan penelitian ini untuk menganalisis: 1) peng...

Full description

Bibliographic Details
Main Authors: Ronny Hardiansyah Wicaksana, Marjam Desma Rahadhini, Alwi Suddin
Format: Article
Language:Indonesian
Published: Universitas Semarang 2017-08-01
Series:Jurnal Riset Ekonomi dan Bisnis
Subjects:
work environment
motivation
compensation
employee performance
Online Access:http://journals.usm.ac.id/index.php/jreb/article/view/1134

Internet

http://journals.usm.ac.id/index.php/jreb/article/view/1134

Similar Items