我國工時政策的影響與因應
國際勞工組織研究其成員國從1984年至2004年之工時變化，顯示全球化進程，更彈性的形式的工作時間安排，如壓縮工作週，每天輪班可變長度，按年工作時間，彈性工作時間和待命工作，己是國際趨勢。在全球化工時彈性化下，我國勞工縮短工時、變形工時、正常工時放寬及工時法規與產業工時為何，為本文研究主題。另將我國工時政策與德國工時之比較，以供我國工時政策未來發展之參考。 本文探取深度訪談法針對個別產業與個別工時執行進行理解、瞭悟（Verstehen），同時照顧到歷史和結構的研究途徑，探究工時法規與產業工時因應之道，針對高科技產業，傳統製造產業、服務業各行業，合計4家進行工時質化訪談；另對於我國工時政策發展，...
| Main Author: | |
|---|---|
| Language: | 中文 |
| Published: |
國立政治大學
|
| Subjects: | |
| Online Access: | http://thesis.lib.nccu.edu.tw/cgi-bin/cdrfb3/gsweb.cgi?o=dstdcdr&i=sid=%22G0097921070%22. |