A relação entre as dimensões de justiça organizacional e as atitudes dos indivíduos diante da diversidade

A relação entre as dimensões de justiça organizacional e as atitudes dos indivíduos diante da diversidade

Made available in DSpace on 2016-03-15T19:31:16Z (GMT). No. of bitstreams: 1 Jamille Barbosa Cavalcanti Pereira.pdf: 2221195 bytes, checksum: 12063b6f867ba976cfd1da54ba1c6c9a (MD5) Previous issue date: 2008-09-04 === Fundo Mackenzie de Pesquisa === The level of inclusion and access to diversity as...

Full description

Bibliographic Details
Main Author: Pereira, Jamille Barbosa Cavalcanti
Other Authors: Hanashiro, Darcy Mitiko Mori
Format: Others
Language:Portuguese
Published: Universidade Presbiteriana Mackenzie 2016
Subjects:
diversidade
atitudes
percepção de justiça organizacional
valores de individualismo
valores de coletivismo
diversity
attitudes
perception of organizational justice
individualism values
collective values
CNPQ::CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS::ADMINISTRACAO
Online Access:http://tede.mackenzie.br/jspui/handle/tede/847

Internet

http://tede.mackenzie.br/jspui/handle/tede/847

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