Validación empírica de un modelo psicosocial del acoso psicológico en el trabajo (mobbing)
Introducción y objetivos. Aunque el mobbing es un riesgo psicosocial emergente de elevada prevalencia, poco se conoce respecto a su incidencia. Además, los estudios sobre antecedentes y consecuencias del mobbing han empleado mayoritariamente diseños transversales, lo cual impide determinar la causal...
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Format: | Doctoral Thesis |
Language: | Spanish |
Published: |
Universitat de València
2010
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Subjects: | |
Online Access: | http://hdl.handle.net/10803/77727 http://nbn-resolving.de/urn:isbn:9788437080925 |