L'intégration des nouvelles recrues dans l'entreprise : le cas des activités de service au Maroc
L’intégration dans l’organisation est une phase déterminante pour les nouvelles recrues. Processus d’apprentissage des ficelles d’un emploi, la socialisation organisationnelle est d’abord considérée comme un instant de contrôle de ses salariés par l’organisation (Van Mannen, 1971). Le rôle actif de...
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| Language: | fr |
| Published: |
2011
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| Online Access: | http://www.theses.fr/2011TOU10004 |